Das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) von Panvica für die Mitglieder des SBC ist einfach, kostenlos und wirkungsvoll. Ein gelebtes BGM senkt Krankheitstage, festigt die Arbeitsfähigkeit, steigert die Zufriedenheit am Arbeitsplatz und hat finanzielle Vorteile.
Panvica setzt dabei auf frühe Erkennung und gezielte Unterstützung von der einfachen Absenzmeldung bis zur professionellen Begleitung im Reintegrationsprozess. Ob Prävention, Intervention oder Integration, die Betriebe werden Schritt für Schritt begleitet.
Alle mit einer Panvica-Pensionskasse können das BGM-Angebot kostenfrei nutzen. Im Mittelpunkt steht: Ausfälle früh erkennen, Mitarbeitende rasch reintegrieren und gemeinsam Prämien stabil halten. Für komplexere Fälle steht das Case Management zur Verfügung, das persönlich, individuell und lösungsorientiert vorgeht.
Bereits 70 Betriebe nutzen das Angebot erfolgreich. Aus Sicht der Panvica-Verantwortlichen noch viel zu wenig. «Es ist wichtig, dass sich die Verantwortlichen der betroffenen Betriebe möglichst früh melden», betont Panvica-Direktorin Patricia Hochstrasser. «Denn: Einfache Meldung, schnelle Hilfe und individuell abgestimmte Massnahmen entlasten Führungskräfte und Mitarbeitende messbar.»
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